近年来，东乡县紧盯短板弱项，把教育扶贫作为阻断贫困代际传递的有效手段，在全县范围内逐村逐户开展了适龄儿童少年摸底登记、动员劝返等工作，通过设立临时教学点、“识字班”、依法诉讼、参加技能培训等方式，全力推动控辍保学任务落实，1299名东乡籍初高中学生分别在州、市和永靖县中学就读享受优质教育资源。狠抓教师队伍建设，共招聘录用教师470人，积极汇报争取西北师大76名学生到我县38所边远山区学校支教，厦门市湖里区选派14名优秀教师到我县开展支教，边远山区学校教师队伍得到有效充实，通过公开竞聘方式，选拔校长30名，激发了校长队伍活力。依托“国培”、“省培”和州县级培训等项目，共培训教师3276人次、校（园）长558人次，提升了教师专业能力和水平。不断深化医疗卫生体制改革，在省人民医院专家的精心指导下，县医院5个薄弱学科、5个医学区域中心全面建成投入使用，各乡镇卫生院面积、科室、人员及设备均已达标，村卫生室已基本接通互联网、卫生专网，综合服务水平显著提升；建成县医院健康扶贫智慧医疗华医云健康扶贫智慧医疗平台，30家乡镇卫生院、8所村卫生室远程心电和4家乡镇卫生院影像连接，实现检查结果互认、数据共享。同时，完成了与30家卫生院的视频问诊、双向转诊连接，实现乡镇检查、县级诊断问诊、必要时转诊的模式，节约患者就医时间和费用，年内可实现县内所有乡镇卫生院远程视频会诊、双向转诊互联互通。全面完成建档立卡户基本医疗有保障清零筛查工作，完成率为100%，并已完成手机APP信息录入工作。2019年农村妇女“两癌”检查任务数为7550人，已完成“两癌”检查7578人，超额完成任务数，妇幼健康信息系统和出生缺陷综合防控网络信息管理系统已上线运行。始终把技能培训作为提高业务水平的有力抓手，选派54名村医参加了省内外业务知识培训班、24名业务人员参加州上为期一年的全科医生培训，省人民医院选派11名业务骨干对县医院进行组团式帮扶，州卫健委从州人民医院、州中医院、州妇保院派出24名业务骨干前来东乡县人民医院进行帮扶。通过省上考试取得资格证的村医21名，全州事业单位公开招聘考试录取36名，从全州六县市医疗机构中抽调40名有执业资格的医务人员支援东乡，县上统一招聘23名，从县级医疗机构及乡镇卫生院抽调13名，目前全部配备到村开展工作，有效提升了村级卫生健康服务能力水平。文化旅游方面，完成了《布楞沟村旅游总体规划》编制报告和布楞沟景区旅游基础设施建设项目，在8个乡村旅游扶贫重点村实施旅游厕所16座。举行了2019年东乡旅游暨唐汪杏花节系列活动宣传推介会，共接待大小车辆3.6万辆（次），游客人数约20万人（次），实现旅游综合收入886.2万元。特别是杏花旅游节在新闻联播、央视新闻、央视CCTV-2频道、甘肃电视台、临夏电视台等多家主流媒体争相报道，引起了很大的社会反响，极大地提升了唐汪陇上杏花第一村的知名度和影响力。认真开展第四次全国经济普查工作,全面完成了正式登记阶段的各项任务及数据核查验收、查遗补漏、错误修改、名录核对、撰写总结等后续工作，现正在经行表彰奖励、数据开发等收官工作。高度重视弱势群体生活保障，累计落实城乡低保、特困供养、优抚保障、孤儿保障、冬春口粮、大病救助、残疾人两补、困难老年人经济补贴等各类惠民资金2.47亿元，为全县建档立卡户、低保户、特困供养户、孤儿等17万贫困对象代缴参合参保金1556.80万元，筹资55.2万元为13810名“两户一孤”人员购买特困团体意外附加重大疾病补充保险，最大限度的保障和解决了贫困人口看病难、看病贵、因病返贫和因病致贫等方面的问题。持续开展深化“放管服”改革推进政府职能转变工作，深化简政放权、积极推行“四办”改革、深入实施“双随机一公开”监管、大力推行政府部门权力清单制度,梳理汇总群众和企业到政府“最多跑一次”办事事项，审批流程不断优化、办事效率显著提升、政府职能明显转变，群众的满意度明显提升。